geva-institut: Experten für Mitarbeiterbefragung
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Unternehmensberatung: Personalentwicklung, Unternehmensberatung
Wir sind ein psychologisches Beratungsinstitut für Personal- und Organisationsdiagnostik. Unser Leitbild ist geprägt vom Selbstanspruch der Anwendungswissenschaftler: Sei nicht nur klug, sei nützlich! Dies hat uns zu einem der führenden Anbieter im Bereich der Eignungs- und Potenzialdiagnostik gemacht und definiert unseren guten Ruf im Bereich von Mitarbeiterbefragungen zur Organisationsdiagnostik.
Hier finden Sie als HR-Profis unsere praxiserprobten Instrumente, um systematisch die Stärken und Schwächen von Organisationen zu untersuchen und die richtigen Stellschrauben für erfolgreiche Verbesserungen zu identifizieren.
Diagnostik zur Personalentwicklung
Gute Führung hängt von vielen Faktoren ab: Umgang mit Mitarbeitern, Kommunikation mit den Stakeholdern etc. Wir bieten zwei HR-Diagnostik-Instrumente, mit denen Sie Führung im Unternehmen verbessern können.
Diagnostik zur Personalauswahl
Seit vielen Jahren begleiten wir private wie öffentliche Arbeitgeber mit unseren Eignungstests. Viele Tausend Ausbildungs- und Arbeitsplätze werden jährlich mithilfe der geva-tests® erfolgreich besetzt.
Diagnostik zur beruflichen Orientierung und Karriereplanung
Der geva-test® ist ein qualitativ hochwertiger Studienwahltest und Berufstest: Mit mehr als zwei Millionen Teilnehmern ist er bewährt. Schulen und Privatpersonen nutzen unsere umfassenden psychologischen Verfahren.
Diagnostik für den Fördermittelbereich Bildung, Beruf und Arbeit
Kompetenzanalysen mit dem geva-test® erfüllen die Projekt-Anforderungen der Agentur für Arbeit, der Projekte auf Bundes- und Länderebene sowie des ESF.
Das Institut für Personal- und Organisationsdiagnostik